Размер шрифта:
Цвета сайта:
Настройки Обычная версия сайта
Отображение картинок: выкл. картинки вкл. картинки
Междустрочный интервал: одинарный полуторный двойной
Символьный интервал (кернинг): стандартный средний большой

+7 (4842) 54-53-68

Адрес:248003, г. Калуга, ул. Никитина, д. 121

Новости

Сведения об образовательной организации

Информация о структуре и органах управления 

МБОУ ДО «Центр «Красная Звезда» г. Калуги

         

Управление МБОУ ДО «Центр «Красная Звезда» г. Калуги осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации с учетом особенностей, установленных Федеральным законом  от 29.12.2012 № 273- ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» и Уставом  Центра на принципах демократичности, открытости, приоритета общечеловеческих ценностей, охраны жизни и здоровья человека, свободного развития личности.

Управление осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и   коллегиальности. Единоличным исполнительным органом организации является руководитель Центра - директор, который осуществляет текущее руководство деятельностью МБОУ ДО «Центр «Красная Звезда» г. Калуги, за исключением вопросов, отнесенных законодательством к компетенции Учредителя.

В Ценре формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся Общее собрание трудового коллектива и Педагогический совет.

Общее собрание трудового коллектива формируется из работников Центра. Оно решает вопросы, связанные с принятием проекта Устава организации, разработкой коллективного договора, правил внутреннего трудового распорядка, Положения о видах и условиях выплат компенсационного и стимулирующего характера.

Педагогический совет – коллективный орган управления Центром, который решает вопросы, связанные с организацией образовательного процесса, принятием дополнительных общеразвивающих программ по направленностям, привлечением для своей уставной деятельности дополнительных источников финансирования и материальных средств и иных функций согласно Уставу.

Структура,  порядок   формирования,   срок   полномочий   и   компетенция    органов    управления, порядок принятия ими решений и выступления от имени образовательной организации устанавливаются уставом и другими локальными актами в соответствии с законодательством Российской Федерации.

В целях учета мнения родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся и педагогических работников по вопросам управления  и при принятии локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы, по инициативе родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся и педагогических работников  создан родительский комитет.

Уровень образования - дополнительное образование.

Форма обученияочная.

Информация о языках, на которых осуществляется образование (обучение):  Обучение в Центре ведется на русском языке.

Нормативный срок обучения:      Центр организует работу с обучающимися в течение всего календарного года. 
Учебный год в Центре начинается с 01 сентября и заканчивается 31 мая текущего года. 
В каникулярное время Центр организует работу по специальному расписанию и плану.

С 01 июня по 31 августа Центр на основании приказа учреждения переходит на летний режим работы (творческие мастерские, оздоровительные мероприятия, лагерь с дневным пребыванием и т.п.). Нормативный срок обучения на каждом этапе обучения регламентируется дополнительной общеобразовательной общеразвивающей программой объединения и тематическим планом.

I этап – 1 год обучения – до 144 часов;

II этап – 2 год обучения – до 216 часов;

III этап – 3 и последующие годы обучения – от 216 часов.

Центр реализует общеобразовательные общеразвивающие программы дополнительного образования по следующим направленностям:

·  художественной;

·  технической;

·  физкультурно-спортивной.

Информация об описании образовательной программы

Образовательная программа – это многофункциональный документ, который призван помочь Центру исполнить свою миссию и позволяет:

·  обеспечить профилактику асоциального поведения детей и подростков;

·  расширить кругозор обучающихся;

·  раскрыть и развить лидерские способности и организаторские навыки;

·  формировать активную жизненную позицию обучающихся, самостоятельность, инициативность;

·  участвовать в конкурсах и соревнованиях разного уровня. 

Цель программы: развитие мотивации личности к познанию и творчеству, реализация дополнительных образовательных программ и услуг в интересах личности и общества, организация культурно-досуговой, социально-профилактической, спортивно-массовой и воспитательной работы с детьми, подростками и молодежью по месту жительства.

Назначение программы: 

· направляет работу всех педагогических работников учреждения, играет важную роль в установлении приоритетов, влияет на ежегодное планирование деятельности;

·   программа важна для работы над повышением качества образования, осуществления
педагогического мониторинга.

Образовательная программа включает в себя следующие разделы:

1.     Сведения об учреждении.

2.     Пояснительная записка

3.     Цели, принципы и ценности образовательной программы

4.     Адресность образовательной программы.

5.     Содержание образования.

6.     Система педагогического мониторинга результативности дополнительных общеобразовательных общеразвивающих программ

7.     Система воспитания в учреждении.

8.     Ресурсы образовательного учреждения

9.     Управление образовательной деятельностью

О годовом календарном учебном графике МБОУ ДО «Центр «Красная Звезда» г. Калуги

Годовой календарный учебный график является локальным нормативным актом Центра, регламентирующим общие требования к организации образовательного процесса в текущем учебном году.
В годовом графике образовательного процесса отражены следующие особенности организации образовательного процесса: 

·  направления деятельности, количество общеразвивающих образовательных программ, количество групп и детей по направленностям в текущем учебном году, продолжительность учебного года (сроки начала и окончания учебного года;

·     количество учебных недель в году);

·  сроки проведения промежуточных и итоговой аттестаций в соответствии с реализуемыми     общеразвивающими образовательными программами; 

·    продолжительность каникул;

·    режим работы и продолжительность занятий (количество учебных дней в неделю;

· продолжительность одного занятия (для разных возрастных групп) и перемен; другие специфические режимные условия деятельности);

·   продолжительность летнего оздоровительного периода, виды деятельности;

·     количество родительских собраний в объединениях Центра;

·   регламент административных совещаний.

Годовой календарный учебный график принимается на педагогическом совете. Годовой календарный учебный график доводится до сведения всех участников образовательного процесса и не подлежит изменению, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
Все изменения, вносимые образовательным учреждением в годовой календарный учебный график (при этом продолжительность учебного года, каникул не может быть уменьшена), утверждаются приказом образовательного учреждения и доводятся до всех участников образовательного процесса.

Информация о численности обучающихся.

Количество обучающихся по реализуемым общеобразовательным общеразвивающим программам за счет бюджетных ассигнований местного (муниципального) бюджета на 1 сентября 2018 г. - 307 чел, по договорам об образовании за счет средств физических лиц – нет. 

Количество вакантных мест для приема (перевода) по реализуемым общеобразовательным общеразвивающим программам за счет бюджетных ассигнований местного (муниципального) бюджета - нет,

по договорам об образовании за счет средств физических лиц по состоянию на 1 сентября - нет.

 
ДОЛЖНОСТИ ПСИХОЛОГА, СОЦИАЛЬНОГО-РАБОТНИКА, ЛОГОПЕДА, МЕДИЦИНСКОГО РАБОТНИКА В ШТАТНОМ РАСПИСАНИИ ОТСУТСТУЮТ

Об объеме образовательной деятельности, финансовое обеспечение которой осуществляется за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации, местных бюджетов, по договорам об образовании за счет средств физических и (или) юридических лиц.